Wala makuha ni BZBAN ang preno sa punong representante sa lugar sa trabahoan: Ang Security-Work Union sa TÜRK-İş, İzmir İZBAN Chief Representative sa Lugar sa Trabaho, Mustafa Özgüç, ang nagdaog sa trabaho na iyang gisampa tungod sa iyang paghiusa sa trabaho.
Ang Security-Employment Union nga may kalambigitan sa TÜRK-İş, İzmir İZBAN Workplace Chief Representative Mustafa Özgüç nagdaog sa kaso nga may kalabutan sa trabaho nga iyang gisang-ay tungod sa mga paningkamot sa panaghiusa. Nagdesisyon ang korte nga ibalik ang Mustafa Özgüç aron magtrabaho ug magbayad sa suhol ug tanan nga mga katungod alang sa wala’y trabaho nga mga adlaw, pinasukad sa artikulong "Ang kasiguruhan sa representasyon sa unyon sa lugar sa trabaho sa Balaod sa Trade Unions and Collective Labor Agreement No. 6356. Ang kini nga proseso, nga naganap sa İzmir Banliyo System (İZBAN), usa ka co-production sa Izmir Metropolitan Municipality ug TCDD, naumol sama sa mga sumusunod: Ang Mustafa Özgüç nagsugod sa pagtrabaho sa İZBAN ingon usa ka security officer kaniadtong 8 Abril 2010 samtang ang mga istasyon gitukod pa. Bisan pa sa mga security personnel, ang institusyon, nga naa sa bag-ong yugto sa pormasyon, nagpatuman sa tanan nga mga klase sa pagpadayon sa pagpadayon ug pag-ayo kauban ang uban pang mga higala hangtod ang trabaho sa konstruksyon sa mga termino sa mga nagtaas. Nagtrabaho ubos sa lisud nga mga kondisyon sulod sa 7.5 ka oras, si Mustafa Özgüç nahimong miyembro sa Security-İş Union kaniadtong Nobyembre 1, 2014, ug gihimo ang 25 nga mga miyembro nga miyembro sa unyon sa sulod sa 265 ka adlaw. Bisan pa, gisugdan sa administrasyon sa İZBAN ang martial law, nahibal-an bahin sa mga kalihokan sa unyon. Sumala sa Özgüç, usa ka mensahe ang gipadala sa mga operator sa istasyon aron masiguro nga ang mga guwardya sa seguridad wala mapahulay sa 30 minuto gawas sa usa ka 7.5-minuto nga pahulay ug ipadayon nga nahabilin sa 16 oras. Daghang mga operator sa estasyon ang naghimo niini. Pagkahuman, 5 ka minuto ang gitipigan mga Özgüç ug kaniadtong 2014 sa Disyembre XNUMX, natapos ang kontrata sa pagpanarbaho nga wala’y pagbayad ug pagbayad sa pahibalo.
ANG TERMINASYON GIKINAHANGLAN
Gisang-at ni Mustafa Özgüç ang us aka kaso batok sa orihinal nga amo nga si İZBAN ug ang subcontractor Öztaşlar Security Protection, nga gikutlo ang dili patas nga pagtapos sa kontrata sa trabaho. Ang husay sa İzmir 13th Labor Court natapos sa 17 Nobyembre 2015. Gisugo sa hukmanan ang pagkawalay hinungdan sa pagtapos sa nasakdal nga partido ug ang extradition ni Mustafa Özgüç sa subcontractor Öztaşlar Güvenlik Güvenlik. Gihangyo usab niya nga ang duha nga mga tag-iya magbayad sa mga suweldo ug uban pang mga katungod tali sa petsa sa pagtapos ug sa petsa sa pag-uyon sa desisyon, kung wala ang us aka sumbong dili molapas sa panahon sa representasyon. Ug tungod kay nahuman na ang desisyon, nakahukom siya nga kung dili siya magsugod sa sulod sa 6 nga mga adlaw sa pagtrabaho, gihatagan nga ang Mustafa Özgüç nag-aplay alang sa usa ka trabaho, nagpadayon ang relasyon sa negosyo, ug ang sweldo ug uban pang mga katungod kinahanglan magpadayon nga mabayran sa duha nga mga tag-iya sa panahon sa representante nga panahon.
Si Mustafa Özgüç mibisita sa pamantalaan sa Aydınlık İzmir Representative Hayati Özcan sa 21 Nobyembre. Ang pagtimbang-timbang sa desisyon sa korte, si Özgüç miingon, "Kini nga kalampusan nakamit sa pagtrabaho sa 400 nga mga kauban, dili ako. Ang kadaugan niini nagpataas sa pamatasan sa mamumuo. "
Mahimo nga una nga mokomentaryo