Abdullah Peker: Atong Gisunod ang Pagkunhod sa Basic Wage Groups

udem haksen head peker nga minimum salary net kinahanglan nga 2350 tl
udem haksen head peker nga minimum salary net kinahanglan nga 2350 tl

Si Abdullah Peker, Chairman sa UDEM Hak Sen, miingon nga ilang sundon ang pagkunhod sa mga batakang wage groups gikan sa 5 ngadto sa 3 ug gipangayo nga kini ipagawas sa labing dali nga panahon.

Si Abdullah Peker, chairman sa Transport and Railway Workers Rights Union (UDEM HAK-SEN), nagpahayag nga sila ang magsusunod sa pagminus sa mga punoan nga mga grupo sa suholan alang sa mga nakontrata nga mga kawani nga nagtrabaho sa SOEs ilalum sa Batasan sa Batasan kaniadtong 399 gikan 5 hangtod 3.

Ang UDEM HAK-SEN Chairman nga si Abdullah Peker miingon sa usa ka press statement;

Sama sa nahibal-an nimo ingon UDEM HAKSEN, ingon usa ka sangputanan sa among kusug nga paningkamot, artikulo 39 sa Collective Agreement nga "Magbuhat kami sa pag-organisar usab sa mga punoan nga mga grupo sa suholan alang sa mga gikontrata nga posisyon sa mga kawani nga nagtrabaho sa SOEs ilalum sa Batasan sa Batasan Blg. 399 hangtod 31/1/2016." Nakahimo kami og desisyon.

Ingon nga usa ka unyon, wala namo gibiyaan kini nga isyu ug among gikuha ang gikinahanglan nga mga lakang aron mahimo ang gikinahanglan nga mga kahikayan ug usa ka draft nga giandam sa DPB.

Niini nga konteksto, unsa ang nagdala sa draft alang sa atong gipabilhan nga mga miyembro ug sa unsa nga paagi ang regulasyon sa wage sa SEEs kaniadto?

Sa kinatibuk-an nga TAN-AWA nga Gikontrata nga Sistema sa Suhulan

Ang mga personahe nga adunay kontrata nga SOE gigamit nga nagpailalom sa Decree No. 399. Pinauyon sa kini nga Decree, ang mga nakontrata nga mga kawani nakadawat usa ka bayranan sa kontrata nga gilangkuban sa punoan nga suholan, matag-usa nga suholan ug seniority nga suholan. Gawas niini, mahimo ang pagbayad alang sa pipila nga magkalainlain nga mga butang sama sa dugang nga pagbayad ug bayad sa langyaw nga sinultian.

Ang bayad sa kalampusan, sukaranan nga sweldo ug bayad sa langyaw nga sinultian gitino sa mga rate nga gibase sa batakang sweldo. Busa, ang pagtaas sa mga batakang suhol gipakita usab sa ubang mga butang. Ang sukaranan nga suholan gitino sa mga desisyon sa High Planning Council (YPK) sa sugyot sa DPB.

UNSA ANG BAG-ONG?

Gipasiugda sa draft ang tulo ka mga inobasyon:

  • Ang mga batakang grupo sa suholan pagminusan gikan 5 hangtod 3,
  • Ang sitwasyon sa heyograpo sa trabahoan pagaisipon sa pagkalkulo sa sukaranang suhol,
  • Ang kapeligrohan sa pagtrabaho paga-konsiderar sa basehan nga suhulan.

Sama sa UDEM HAK-SEN, nagpasabot kami nga ang mga grupo mahulog gikan sa 5 ngadto sa 3:

Ang 1.Group magpabilin, 2. Grupo 1. Pag-scroll sa grupo

  1. Grupo 2. Pag-scroll sa grupo;

4.Group ug 5. Ang grupo mao ang 3. ug ang katapusang pundok.

Sumala sa nakita sa mga paningkamot sa among unyon, ang 3 nakatapos sa kritikal nga bahin sa 2 aron maamguhan ang among hangyo ug ang pag-uyon sa YPK, nga adunay awtoridad sa paghimo sa desisyon mahitungod sa draft, nagpabilin. Ang mga kondisyon sa kinabuhi sa mga SEE personnel anaa sa tunga-tunga ug ang 90 makakuha og suweldo ubos sa linya sa kapobrehon.

Ingon nga ang unyon, kami nagpahayag ngadto sa publiko nga kita mahimong sumusunod niini nga isyu ug naghangyo nga ang Konseho sa mga Ministro sa pag-isyu ug pag-aprobar sa desisyon sa YKP sa diha nga mahimo.

Mahimo nga una nga mokomentaryo

magbilin ug tubag

Ang imong email address dili nga gipatik.


*