Ang Turkey Coal Enterprises Kinatibuk-ang Direktor sa Disable Indefinite Term (Permanenteng) Pagpalit sa mga Trabahante
Ang mga trabahante nga adunay kakulangan irekrut sa Garp Lignite Business Directorate ug Aegean Lignite Business Directorate aron magamit sa usa ka kontrata nga Indeterminate Term (Permanent).
Ang among hangyo mao nga ang Turkey ma-publish kaniadtong 04.11.2020 sa Open Job General Directorate of Employment Agency.
Ang mga aplikasyon, ang Turkey Business Association (TEO) ipadayon.
Ang among lugar sa trabahoan naglihok sa sanga sa Mining, nga gipailalom sa peligro kaayo nga klase pinauyon sa Balaod sa Kaluwasan sa Kaluwasan ug Kaluwasan sa Numero 6331.
Ang pagrekrut sa empleyado sa among Institusyon gipatuman pinauyon sa Regulasyon sa Mga Pamaagi ug Mga Baruganan nga Ma-apply sa Pagrekrut sa Mga Trabahante sa Mga Public Institution and Organisations, ang Regulasyon sa Mga Pamaagi ug Mga Baruganan alang sa Pagrekrut sa mga Nasamdan ingon Mga Trabahante sa Mga Public Institution ug Organisasyon ingon nga Ex-Convict o May Kakulangan sa Pakigbugno Batok sa Terorismo, ug sa Direktoryo sa TKI alang sa Direktoryo sa TKI.
Ang panahon sa pagsulay 2 ka bulan ug ang negosyo gipailalom sa mga katungod sa sosyal nga nahisulat sa Kasabutan sa Pakigsabot sa Labor.
Ingon sa deadline alang sa aplikasyon sa among gipahibalo nga hangyo sa Labor Force, ang mga kandidato kinahanglan nga mogradwar gikan sa kahimtang sa edukasyon ug mga departamento nga gitakda sa ad.
Ang mga aplikasyon sa ubos ug sa taas nga lebel sa edukasyon dili madawat, nga magamit sa among hangyo sa mga trabahante nga gipahibalo sa lebel sa High School ug Equivalent School Graduate.
Ang mga kandidato nga mosulod sa mga lista, bahin sa mga termino sa anunsyo, kahimtang sa edukasyon, kasinatian, kahimtang sa prayoridad, propesyonal nga sertipiko, kinahanglanon sa langyaw nga sinultian, ubp. Kinahanglan nila isumite ang ilang mga dokumento.
Ang mga dili mahimo nga magdokumento sa ilang kahimtang o maghimo sayup nga mga pahayag kuhaon gikan sa mga lista.
Ang mga kontrata sa panarbaho sa mga nagsugod sa pagtrabaho sulud sa gilapdon sa among panginahanglanon sa trabahante nga gipahibalo sa lebel sa high school ug mga katumbas nga nagtapos sa eskuylahan ug nga determinado nga mahimong mas ubos o mas taas nga nagtapos sa edukasyon sama sa katapusang petsa sa aplikasyon kung kanus-a gipahibalo ang among hangyo sa kusog sa pagtrabaho, matapos na subay sa ikaduhang parapo sa Artikulo 4857 sa Balaod sa Pagtrabaho No. 25. .
Aron mahibal-an ang mga kandidato nga kuhaon alang sa eksam, 4 (upat) ka pilo sa ihap sa punoan ug parehas nga ihap sa mga kapuli nga kandidato, nga gipahibalo sa among Institusyon ug kung kinsa ang nakakab-ot sa mga kinahanglanon sa aplikasyon nga gipiho sa pahibalo, pagatun-an pinaagi sa pagguhit sa atubangan sa publiko sa notaryo.
Petsa sa pagdibuho sa mga notaryo 25.11.2020/10/00 sa 12:XNUMX sa Turkey Coal Enterprises General Directorate (Hippodrome Cad. No: XNUMX Yenimahalle / ANKARA) ipatuman.
Sulod sa kasangkaran sa mga lakang nga gihimo tungod sa epidemya sa COVID-19, ang mga kandidato mahimong dad-on sa hawanan aron pagtan-aw sa laraw sa lotto nga Notaryo, kung gituman nila ang lagda sa gilay-on sa katilingban. Ingon kadugangan, ang mga kandidato makatan-aw nga live sa mga lugar nga gitino sa among Mga Direktor sa Negosyo nga adunay sistema sa Tele-Video Conference.
Daghang mga sangputanan, pagsusi sa dokumento, mga kandidato nga kwalipikado nga mokuha sa pasulit, petsa sa eksaminasyon, oras, lugar ug tanan nga uban pa nga pahibalo (http://www.tki.gov.tr), (http://www.gli.gov.tr) ug (http://www.eli.gov.tr), ug wala’y sinulat nga pahibalo ang ihatag sa mga kandidato.
| TRABAHO SA TRABAHO, SULOD UG STATUS SA PAGKAT-ON | ||||
| PROVINCE | TRABAHO | TITULO SA TRABAHO | DAGHAN NGA TAWO NGA MAHIMO | EDUKASYON STATUS |
| KÜTAHYA | PAG-AWAY LIGNITES PAGDUMALA BUHATAN (RABBIT) |
MINER (Katibuk-an) |
4 | Hataas nga eskuylahan ug balanse nga pagtungha sa eskuylahan |
| MANÝSA | EGE LIGNITES PAGDUMALA BUHATAN (SOMA) |
MINER (Katibuk-an) |
7 | Hataas nga eskuylahan ug balanse nga pagtungha sa eskuylahan |
Alang sa Mga Detalye sa Ad I-klik dinhi
Mahimo nga una nga mokomentaryo